2025.06.23
2025年6月19日，公司召開了基層員工文化滲透專項(xiàng)啟動(dòng)會(huì)暨文化大使賦能啟程會(huì)，會(huì)議通過系統(tǒng)性項(xiàng)目規(guī)劃、文化大使加冕儀式以及文化互動(dòng)實(shí)踐，吹響企業(yè)文化向基層深度滲透的號(hào)角，為組織發(fā)展注入強(qiáng)勁的文化動(dòng)能。
2025.05.28
5月23日下午，達(dá)瑞電子（東莞）在公司多功能廳隆重舉行了上半年晉升頒獎(jiǎng)儀式。本次儀式以公司“成為開放、反思、精進(jìn)的達(dá)人”人才理念為主旋律，旨在表彰在工作中表現(xiàn)卓越、為公司發(fā)展作出突出貢獻(xiàn)的員工，同時(shí)激勵(lì)全體員工向榜樣學(xué)習(xí)，共同推動(dòng)公司持續(xù)發(fā)展。
2025.05.13
5月10日，達(dá)瑞電子公司以“愛在達(dá)瑞·家倍溫暖”為主題，在東莞總部舉辦了母親節(jié)家庭開放日活動(dòng)?；顒?dòng)通過沉浸式互動(dòng)，向員工家庭傳遞企業(yè)溫度，搭建起企業(yè)與家庭雙向了解的橋梁。公司員工及家屬100余人參加活動(dòng)，現(xiàn)場(chǎng)歡聲笑語(yǔ)與溫情交織，構(gòu)成一幅暖心畫卷。
2023.04.07
RBA(原EICC)指出，部分金屬礦產(chǎn)已成為非洲剛果民主共和國(guó)武裝叛亂團(tuán)體的主要財(cái)源，用來(lái)交易軍火、延續(xù)其與政府間的血腥沖突、蹂躪當(dāng)?shù)仄矫?，因此引發(fā)國(guó)際爭(zhēng)議。達(dá)瑞身為世界公民，我們宣示并承諾不接受使用來(lái)自沖突礦區(qū)的金屬；
